建設女子／若者の応援

★女性技術者交流会を開催しました★

建設産業で働く女性の声を業界に反映させて、もっと女性が活躍できる業界にという思いから

県内で働く女性技術者２１名が参加してくださいました！

第１部　　講演会「女性技術者が活躍する未来」

　　　　　  講師：新井　恭子先生（京都サンダー（株）代表取締役）～

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建設業界で活躍する女性技術者の状況や女性を取り巻く労働環境などについて、お話しいただきました。

 第２部　　グループディスカッション～本音で語ろう、明日をもっと良くするために～

　　　　　　講師：京都サンダー（株）企画部部長キャリアコンサルタント　田辺　直子先生

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グループディスカッションでは、田辺先生の軽快なコーディネートのもと、以下のことについて話合いました。

１　今、困っていること

２　これからの建設業界に必要なこと

３　女性が建設業界で長く仕事を続けるために必要だと思うこと

開始直後から笑顔あふれる賑やかな雰囲気の中、同じ業界で働く女性でありながら、日頃交流が少ない

女性同士、困っていることや、あったら嬉しいサポート等意見交換が弾みました。

主な意見としては、

● 育児休業は１年取りたい！

● 時短勤務も取りやすくしてほしい

● 育児休業中も仕事を忘れたくないので、在宅でもできる仕事をして復帰したい

● 復帰できるような雰囲気や理解があると安心して働ける

● 男女別のトイレは必須 ！

● 現場が寒いので大型ストーブが欲しい ！

といった育児休業や・時短勤務等の制度に関することや、 事務所や現場の快適化についても意見が多く出ました。

この女性技術者交流会を通じ、女性だけど建設業界でもっと頑張りたい！という女性の前向きな気持ちが

伝わってくる会でした。

賑やかな楽しいディスカッション

最後にみんなでワンショット！

田辺先生は「女性が働きやすい職場は男性も働きやすい職場で、女性だけでなく若者の入職促進にもつながります。

誰もが働きやすい職場環境になるようになっていくことが大事ですね。」としめくくられました。

 ランチ会　～フリートーク～

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参加していただいたみなさん、お疲れさまでした！ということで最後は楽しいランチ会。

会社や地域を越えた交流ができ、また是非参加したいという

お声までいただきありがとうございました。

今回の交流会の様子は、現在作成中の小冊子にも掲載させていただきます。

女性技術者の方のインタビューも掲載する予定です！

　先生も一緒に楽しくランチ

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女性の活躍についてもっと知りたい方はこちらのサイトも参考にしてください

 ○女性がカッコイイ」…建設産業で働く女性を応援するサイトで女性現場監督の活躍や建設業界の取組み等を掲載しています。

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